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目前，浉河区按照“五位一体”模式建立了行政村党总支8个，跨行政村的合作社（协会）党支部5个，强村弱村联建党总支1个，重新编排党小组 125个。

二、构建新机制，增强基层党组织战斗力

新模式催生新机制，新机制激发新活力。农村党建“五位一体”模式，有效整合了各类社会资源，调动了各方面的力量，使农村基层党组织由单一化、封闭化走向多元化、开放化，改变了传统的工作模式，形成了“大党建”格局，增强了农村基层党组织的战斗力。

1、党组织统领抓发展。在行政村党组织中，明确党总支的核心领导地位，统揽全村经济社会发展和党建工作全局，围绕本村人才、资源等状况，制定产业发展规划；积极参与支持合作社（协会）建设，鼓励“双强”村组干部领办合作社（协会），引导党员加入合作社（协会），指导帮助合作社（协会）完善内部管理制度，规范运作。各专业党支部以合作社（协会）为载体，以示范带动为手段，以强村富民为目标，以典型引导农民，用服务帮助农民，做给群众看，带着群众干，使支部的战斗堡垒作用在农业产业化的链条上显出活力，构建起农村基层党组织领导农村工作的新机制。董家河乡孔畈村党总支带领群众组建了集云茶叶合作社，统一为群众提供技术、物质、信息等服务，引导群众新发展茶园5000亩，年人均增收800多元。

2、合作社（协会）牵头壮产业。合作社（协会）在党组织的带领和“双强”村组干部示范带动下，坚持以市场为导向，以为农民做好产前、产中、产后服务为重点，以增加农民收入为最终落脚点，通过技术帮扶、产品销售、信息服务等为会员和农民搭建产业服务平台；充分发挥党员的先锋模范作用，引领会员带头致富、带领群众共同致富。同时，有计划地加强技能培训和创业指导，增强农民的集体观念和团队精神，提高他们组织化程度和闯市场、搞经营的能力。浉河港两潭茶叶合作社实行统一生产、统一加工、统一品牌、统一包装、统一销售的“五统一”管理机制，增强了市场竞争力，增加了产业效益。据统计，2008年该社会员比上年平均增收1万元，带动周边农户增收500多万元。

3、整合资源育人才。党组织牵头，以合作社（协会）为纽带，以远程教育、特色农业人才示范基地为依托，以培育“技能型”人才为目标，邀请农业专家、科技人员深入乡村开展实用技术培训；以培育“经营型”人才为目标，组织会员开展技术、信息交流，提高其参与市场竞争的能力；以培育“发展型”人才为目标，重点培养“有技术、懂市场、善管理”的产业发展带头人；以培育“领导型”人才为目标，把“双强”党员培养成村干部。浉河港两潭茶叶合作社党支部自成立以来，新发展党员18名，培养“双强”党员32名，培育特色农业人才56名。董家河乡孔畈村党总支在农村实用人才中培养了22名“双强”党员，在“双强”党员中选拔了6名村干部，有3名党支部书记成长为“双强”村支书。