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　　今年各地公务员考试再度火爆，河南省直机关公务员考试报名尚未结束，网络报名人数就已达67939人，招考比例271∶1。对此，有舆论认为大学生就业目标不够清晰，职业规划不够明确，一心只想端“铁饭碗”。（9月21日新华网）

　　对于大学生热衷报考公务员，笔者认为社会不宜过多批评，而应多一份宽容。

　　从大学生找工作的实际过程来看，其实很辛苦。为了找到合适满意的工作，他们需要制作大量的简历，参加无数场招聘会，尽一切可能为自己争取更多面试机会。报考公务员，只是众多机会中的一次，怎就表明他们一心只想要“铁饭碗”呢？报考公务员，其实并非表明他们是在逃避，恰恰相反，这是他们积极面对现实、开拓人生的一次尝试。

　　从大学生成长经历来看，进入职场也是他们人生的重要一步。过去，他们大多是在父母、老师无微不至的关心帮助下“被前行”，大学毕业后进入职场时，情形却发生了变化，他们不但需要面对纷繁的世界，而且还将面临众多的选择。通过参加各种考试选拔，通过一轮轮淘汰和落选，他们才能真切体会到职场竞争的激烈，从而变得更加理性成熟。从某种程度上说，这对于他们科学制定职业目标和人生规划，大有裨益。

　　从就业市场现实看，相对于大学生可以选择的其他工作，报考公务员的确是一个不错的选择，工作既稳定，保障机制又完善，综合待遇较优厚，此外招考过程还公开公平，谁不会心向往之？尽管作为不直接创造产生经济效益的社会管理岗位，公务员岗位吸引力远超其他生产经营、事业单位的实际待遇的状况，不利于整体的人才合理配置，但既然现实已然如此，趋利避害是人的本性，尽可能做出对自己有利的选择乃人之常情，大学生即便扎堆报考公务员，又有何不可？就算错，也不能怪大学生。

　　对于积极争取打开人生的莘莘学子来说，把握好每一个机会，正是他们要做的事情。对此，我们要多鼓励，不要随意质疑批评。对我们来说，当前最重要的是进一步完善公务员招考制度，在确保公平公开的同时，使公务员考试能为国家选拔更多优秀人才，让更多德才兼备的大学生充实到党和政府的各级岗位，为国出力，为民谋利。（熊思远）

（责编：刘宝琴）