在全球金融面临大洗牌的新的历史时期，中国必须构筑能够全方位参与金融分工的种子选手，迫切需要总结以往金融发展的经验，镜鉴美欧金融业教训，前瞻性地分析全球金融竞争的未来生态，以制度创新和人才培育为牵引，锻造中国金融资本力。换句话说，中国在做大金融业体量的同时，亟需画出契合中国金融业发展的清晰路线图，如何以现有市场主体为基础，培育出一批能在国际市场上比肩跨国金融资本的种子选手，也就是说必须锻造出类似高盛、摩根大通银行等举世无匹的金融势力。并在巩固传统影响力的基础上，力求在金融创意、机制设计乃至话语权掌控等领域取得突破。目的是在全球经济和金融一体化的框架下，通过金融业国际化和全球市场联动将行为触角伸到美欧发达经济体，一方面是要成为维护中国金融主权的力量工具，另一方面是经由市场化操作或者隐形操作形成组合影响力，即中国版的“金融资本力”。

下一步需要思考和落实行动的是：如何以提升国际竞争力为出发点，同时要培育大批掌握全球金融符号创意的金融家和金融专才。从长远来看，中国迈向金融强国是经济发展的内在要求和必然趋势。但是中国在新的全球金融分工中，能否获得与自身实力相称的话语权，既取决于主要经济大国与中国之间的实力此消彼长程度，也取决于中国所承担的国际义务的大小，某种程度上更取决于中国在这场秩序变迁中，能否造就一大批既懂得国际经济与金融规则、熟练驾驭全球性金融管理工具、又有很强的国际沟通能力且善于表达中国主张的高端人才。因此，未来一段时期，中国必须创新金融人才工作机制，完善金融人才政策体系，建立健全公开、平等、竞争、择优的金融人才资源配置机制，逐步实行企业经营管理人才的市场化配置和契约化管理，制定和完善有利于金融人才集聚的政策措施，积极营造有利于高端金融专才来华工作的金融生态环境，早日构筑锻造金融资本力所需要的战略人才方阵，从而有效维护中国改革开放以来的经济发展成果，并在全球经济秩序变迁中提升中国的话语权与国际竞争力。