柳建法，男，汉族，福建莆田人，中共党员，1976年8月出生，2004年8月入党，本科学历，现任莆田市自主择业军转干部管理服务中心主任。多年来，该同志情系部队，立足本职，积极做好拥军优属工作，把军转干部、随军家属的事当自己的事，想他们之所想，急他们之所急，办他们之所需，以热忱周到的服务，赢得了军地的广泛赞誉。

为进一步把军转安置工作这个好事办好，柳建法同志根据“功绩量化、公开挑选”的新安置办法，认真细致地做好档案查阅、情况分析，提出科学合理的安置建议方案，为领导决策提供了有力依据。积极做好军转干部适应性培训，深入宣传安置政策，面对面、心贴心为军转干部释疑解惑，取得了军转干部的支持理解，确保了安置工作顺利推进。及时跟踪检查，督促各县区按时保质完成军转安置任务。2013年，全巿共接收安置军转干部91名，其中自主择业13名，计划安置78名。安置在行政岗位（含参公）71名，占91%，比去年增加了21.8%；安置到全额事业岗位7名，占9%。按安置去向分，安置到市直单位41名，占52.6%；安置到县区37名，占47.4%。行政正团都安排了副处实职（不满任职最低年限的安置正科实职），行政副团都安排正科级非领导职务，个别还安排了实职；城厢区一名正营军转干部安置到城管执法局担任副局长（副科）。安置过程实行“四公开”，即政策公开、量化分公开、岗位公开、结果公开，并在纪检监察部门的全程监督下阳光操作，基本实现安置单位、部队和转业干部个人“三满意”的目标。

莆田巿随军家属安置工作自2006年以来，共接收安置了驻莆部队随军家属383人，其中行政事业单位接收18人，集中安置在市、县区自主择业军转干部服务管理中心365人，目前安置在市自主择业军转干部服务管理中心的仍有198人。面对随军家属安置就业这一难题，柳建法同志通过深入调研，提出随军家属安置的创新方案供市领导决策，并指导安置在市、县区自主择业军转干部服务管理中心的随军家属建立个人档案资料，主动协调编制、财政、人力与社会保障部门解决医保、社保和公积金问题，同时就地就近推荐到西天尾镇后黄村、英龙街等13个社区服务点工作，该做法在全省双拥工作会议上作经验交流。他想方设法拓宽安置渠道，在大型人才招聘会上设立随军家属就业专区，协调国有企业、民营企业拿出收银员、仓管员等适合随军家属特点的岗位，供随军家属择岗就业。他积极帮助随军家属提升就业能力，主动联系驻地部队选送未就业随军家属参加各级人事劳动部门的技术等级培训考试和技能鉴定考试，获得各种技术等级证书，提升了岗位实践操作能力和就业竞争力。对随调家属的安置问题，他也千方百计借鉴各地先进经验，积极调研，推行货币安置的创新举措，切实的解决了军转干部的后顾之忧。

至2013年，全巿共有自主择业军转干部161名。为做好自主择业军转干部管理服务工作，柳建法同志积极学习借鉴各地好的经验做法，探索建立了自主择业军转转业干部联系卡制度，主动与自主择业军转干部沟通、联络，对他们的就业等各方面的情况及时提供帮助、指导和服务。他还积极牵线搭桥，促进自主择业干部就业创业。他通过认真查阅每个自主择业军转干部的档案，根据他们各自的特点和专长，主动为他们联系市内外企业，推荐自主择业军转干部就业；对那些自主择业后选择从事个体经营或创办企业的，为他们提供创业前咨询，帮助他们分析所要创办经济实体的市场前景和市场风险，尽量减少创业风险，服务中心被自主择业干部亲切称为"娘家＂。

全巿现有企业军转干部821名，其中未退休的有67名，已退休的有754名。柳建法紧紧围绕稳定大局，积极妥善做好企业军转干部解困维稳服务。他认真落实解困政策，及时为企业军转干部增加生活困难补助和发放健康体检费、过节费；深入基层、深入企业军转干部开展走访慰问活动，对身患疾病、家庭经济特别困难等企业军转干部进行慰问，发放慰问金；注重加强内控工作，及时了解全市企业军转干部现阶段的思想动态和他们对生活困难的一些诉求，向企业军转干部宣传解困政策。全巿企业军转干部没有出现集体上访现象，思想动态比较稳定。

柳建法同志心系部队情系双拥，以高度的政治热忱和务实的工作作风，在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩，成为了拥军优属战线的一面旗帜，以实际行动促进了社会和谐、支持了国防和军队建设。